一、领导带头，将学习贯彻党的十七届四中全会精神作为一项重大的政治任务

    十七届四中全会召开后，公司党委中心学习小组及时地组织了两次专题学习，除认真学习四中全会公报、社论、决定等文件外，还及时地传达了市委学习贯彻党的十七届四中全会精神研讨班精神。学习中，公司党委书记、董事长段世明带头学、带头谈学习体会。他要求公司中心学习小组成员和公司所属各单位党组织和党员干部要高度重视，要以强烈的先锋意识、执政意识、创新意识、忧患意识，加强和改进新形势下基层党的建设。要加强领导，明确责任，精心组织，迅速在全公司掀起学习宣传贯彻党的十七届四中全会精神的热潮，切实抓好贯彻落实。

    二、精心部署，将学习贯彻党的十七届四中全会精神落实到基层

    为了抓好全公司的学习，公司党委专门对如何学好、贯彻落实好党的十七届四中全会精神进行了研究，并下发了《集团党委关于学习贯彻党的十七届四中全会精神的通知》。通知要求，当前及今后一段时间，全公司要集中精力认真学习、宣传、贯彻好党的十七届四中全会精神，并将学习与公司改革、发展、稳定工作的实际结合起来，用十七届四中全会精神指导我们各项工作，将抓好基层党建的任务落到实处。在部署学习中，公司党委还要求所属各单位党委中心组近期要以四中全会精神为主要内容，安排一次专题学习。公司党委将举办学习贯彻十七届四中全会精神报告会，举办公司机关部级干部读书班。各级基层党组织要采取灵活多样、群众喜闻乐见的形式，帮助基层党员群众学习掌握四中全会的主要内容和精神实质。各单位要利用广播、厂报、墙报、橱窗和黑板报等阵地加大宣传力度，营造浓厚氛围，在公司上下要掀起学习贯彻十七届四中全会精神的热潮，在用全会精神统一思想、指导实践、推动工作上取得新成效。为了学好四中全会精神，公司机关党委还进行了“五个一”的部署，即制定一个具体安排；举办一场报告会；组织一次专题学习；举办一期读书班；办一期专题板报等。

    三、结合实际，用各项工作的实绩来检验四中全会精神学习成果。

    公司党委要求，学习贯彻党的十七届四中全会精神，不能空对空，要联系我们的工作和思想实际，做到具体化。一要继续落实各单位在学习实践活动中制定的整改落实方案，做到整改落实到位；二要对今年的工作进行全面梳理，积极破解改革和发展中的难题。江南集团等重点企业的搬迁改造工作还需积极推进，无线电器材厂等困难企业以及毛巾厂等国家政策性破产企业要抓紧召开职代会，一旦资金落实，立即启动操作。同时，要大胆探索集体企业改制的路子，适时启动七棉的改制工作；三要结合职工的诉求实际，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，力所能及地解决职工最关心、最直接、最现实的问题，认真做好稳定工作。四要在完成今年各项任务的同时，要规划好明年的工作，完成“十二五”规划的制定，为明年起好步打好基础。